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Gender Pay Gap

Spitzenverdiener verursachen Gender Pay Gap

In den unteren Einkommensklassen ist das Geschlechterverhältnis ausgewogen. In den gut bezahlten Positionen dominieren allerdings die Männer.

vonIris Becker und Lilly Graschl
Veröffentlicht am 08.03.2023
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So verdienen sie im Durchschnitt 18 Prozent mehr als Frauen. Doch selbst wenn beide den gleichen Beruf, ähnliche Qualifikationen und Arbeitserfahrung haben, verdienen Frauen rund sieben Prozent weniger als Männer.1

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